市综合行政执法局综合执法指导处副处长 徐雷雷

　　市委号召全面开展“六治六提”作风建设行动，切中衢州实现追赶跨越的要害短板，如因“中梗阻”不能见实效，反会“一拳未打开，百拳纷纷来”。作为市综合执法局一名中层干部，特别是“大综合一体化”行政执法改革专班人员，更是感到：作风建设、人人有责，对于中层、尤为紧迫。

　　一是能领悟。坚持深刻领会市委市政府各项决策部署，不让上级指令在自己手里走样、变形，朝正确方向“爬山”。二是能操作。保持心中有数，细化上级任务的针对性方案和计划，将行政语言转化为业务语言、技术语言，不做“二传手”。三是能协调。积极主动，不怕麻烦、不怕丢面子，做到敢于、善于、喜欢协调。四是能应变。如“大综合一体化”改革千头万绪、具体问题繁多，必须做到找出问题症结、精准提出对策，保障改革落地。五是能落实。找准中层干部承上启下、兵头将尾定位，带好小团队，要事自己干、重事大家一起上。五是能创新。改革就是突破、突破要靠创新。坚持“两勤两专”、融会贯通、举一反三，为衢州“大综合一体化”行政执法改革走在前列添砖加瓦。